Handicap : établissement et service de réadaptation professionnelle (ESRP)
Vérifié le 09/05/2025 - Direction de l'information légale et administrative (Premier ministre)
Vous êtes en situation de handicap et avez besoin d'un accompagnement dans votre <span class="miseenevidence">projet d'insertion</span> ou d'une <span class="miseenevidence">reconversion professionnelle</span> ? Vous pouvez bénéficier d'un accompagnement en établissement et service de réadaptation professionnelle (ESRP). Il faut au minimum avoir 16 ans pour pouvoir intégrer un ESRP. Nous faisons le point sur les informations à connaître.
À savoir
<span class="miseenevidence">L'ESRP</span><MiseEnEvidence/> ne doit pas être confondu avec <a href="https://stmeen-montauban.fr/mise-a-jour-du-livret-de-famille/?xml=F211">l'établissement et service de pré-orientation (ESPO)</a><MiseEnEvidence/>. En effet, l'ESRP <MiseEnEvidence/>intervient une fois que votre projet professionnel est défini. Il assure la mise en œ<MiseEnEvidence/>uvre concrête de votre projet à travers des formations préparatoires, qualifiantes ou diplômantes pour acquérir les compétences nécessaires à l'emploi. En revanche, <span class="miseenevidence">l'ESPO</span> intervient avant la définition d'un projet professionnel en vous aidant à trouver une orientation professionnelle. Pour cela, il explore différentes pistes en fonction de vos aptitudes et difficultés.<MiseEnEvidence/>
L'ESRP vous aide à réaliser votre projet professionnel grâce aux mesures suivantes :
<span class="miseenevidence">Formations adaptées</span>, qui peuvent être préparatoires, qualifiantes, certifiantes ou diplômantes
<span class="miseenevidence">Accompagnement personnalisé</span>, aussi bien sur le plan médical, psychologique que social
<span class="miseenevidence">Soutien pour accéder à l'emploi</span>, pour vous aider à intégrer le marché du travail ou vous y maintenir.
Ces mesures sont mises en œuvre par une équipe pluridisciplinaire comprenant ou associant un ou plusieurs professionnels parmi les suivants :
Professionnel de l'orientation, de l'insertion et de la formation
Formateur technique
Médecin
Psychologue
Ergonome
Auxiliaire médical
Travailleur social.
Ces mesures sont assurées pour partie par un ou des organismes avec lesquels l'ESRP a passé une convention.
Vous devez remplir les <span class="miseenevidence">2 conditions suivantes</span> :
Avoir <span class="miseenevidence">au minimum 16 ans</span>
Avoir obtenu la <a href="https://stmeen-montauban.fr/mise-a-jour-du-livret-de-famille/?xml=R72031">RQTH</a><a href="https://stmeen-montauban.fr/mise-a-jour-du-livret-de-famille/?xml=F1650"> ou être en cours de RQTH</a>, ou être en risque d'inaptitude à votre poste ou fonction (c'est le cas si votre état de santé devient incompatible avec les exigences de votre travail) et avoir besoin d'un accompagnement médico-psycho-social et professionnel.
Par ailleurs, vous devez être dans <span class="miseenevidence">l'une des situations suivantes</span> :
Être demandeur d'emploi
Être salarié ou agent de la fonction publique ou travailleur indépendant, et vouloir vous former pour changer de métier.
Vous devez en principe adresser votre demande à la <a href="https://stmeen-montauban.fr/mise-a-jour-du-livret-de-famille/?xml=R62622">MDPH</a> de votre lieu de résidence.
La demande peut être faite <span class="miseenevidence">en ligne</span> par le biais d'un téléservice, si la MDPH de votre lieu de résidence le propose :
Service en ligne Demande de prestations MDPH (AAH, PCH ...) et renouvellement
Ce service en ligne permet de faire une demande ou renouvellement de prestations Handicap auprès de la <a href="https://stmeen-montauban.fr/mise-a-jour-du-livret-de-famille/?xml=R62622">MDPH</a> .
Vous devez joindre <span class="miseenevidence">les documents justificatifs</span> mentionnés à l'occasion de votre demande en ligne ou sur le formulaire.
Les documents doivent être envoyés (ou scannés si vous faites votre demande en ligne) à la MDPH de votre lieu de résidence.
La <a href="https://stmeen-montauban.fr/mise-a-jour-du-livret-de-famille/?xml=R31150">CDAPH</a> se réunit ensuite pour étudier votre demande d'accompagnement en ESRP. C'est elle qui décide de vous orienter ou non vers un ESRP.
Sa réponse intervient généralement dans un délai de 4 mois à partir de la date de dépôt de la demande.
En l'absence de réponse au-delà de 4 mois, votre demande d’admission est considérée comme rejetée.
L'orientation de la CDAPH n'est <span class="miseenevidence">pas toujours obligatoire</span>. Vous pouvez être orienté directement vers un ESRP par votre employeur si vous êtes en activité ou par votre conseiller Cap emploi, France Travail (anciennement Pôle emploi) ou la mission locale si vous êtes demandeur d'emploi.
C'est notamment le cas si vous êtes dans l'une des situations suivantes :
Vous avez besoin d'un accompagnement de courte durée
Vous êtes déjà admis en établissement et service médico-social (Établissement et service d'accompagnement par le travail - Ésat, Institut médico-éducatif - IME, Institut médico-professionnel - IMP)
Vous êtes en contrat de formation en alternance.
L'ESRP peut être autonome ou être rattaché à un établissement ou service de santé.
L'accompagnement peut se faire dans les locaux de l'ESRP ou dans le lieu où vous suivez une formation ou exercez votre activité professionnelle ou tout autre lieu utile.
La durée de l'accompagnement varie en fonction de votre situation :
L'accompagnement est en principe d'une durée totale maximale de <span class="miseenevidence">24 mois</span> sur une <span class="miseenevidence">période de 3 ans</span>.
Des dérogations à cette limite peuvent être accordées par décision de la CDAPH notamment si votre état de santé nécessite un aménagement des mesures d'accompagnement ou sa suspension temporaire.
L'accompagnement est en principe d'une durée totale maximale de <span class="miseenevidence">12 mois</span> sur une <span class="miseenevidence">période de 2 ans</span>.
Des dérogations à cette limite peuvent être accordées par décision de la CDAPH notamment si votre état de santé nécessite un aménagement des mesures d'accompagnement ou sa suspension temporaire.
Le coût de l'ensemble des mesures d'accompagnement (formations, transport, hébergement en cas de stage...) est pris en charge par l'Assurance maladie.
Par ailleurs, vous avez le statut de stagiaire de la formation professionnelle. Par conséquent, vous pouvez bénéficier d'une rémunération de stage comprise entre <span class="valeur">685 €</span> et <span class="valeur">1 932,52 €</span> net par mois. Ce montant est défini par une convention signée entre le directeur général de l'agence régional de santé (ARS) et le président du conseil régional.
Vous avez également droit à une protection sociale vous protégeant contre les risques sociaux, tels que la maladie, la vieillesse, le chômage ou les accidents du travail.
À la fin de votre accompagnement, l'ESRP adresse un rapport à la CDAPH.
Ce rapport détaille votre projet d'insertion. Le rapport fait également des préconisations sur la mise en œuvre de ce projet.
Selon les résultats de ce rapport, la CDAPH décide de vous orienter vers un emploi dans une <a href="https://stmeen-montauban.fr/mise-a-jour-du-livret-de-famille/?xml=F15926">entreprise ordinaire</a> ou dans <a href="https://stmeen-montauban.fr/mise-a-jour-du-livret-de-famille/?xml=F1654">un Ésat</a> ou dans une <a href="https://stmeen-montauban.fr/mise-a-jour-du-livret-de-famille/?xml=F1653">entreprise adaptée</a> ou vers une formation complémentaire.
Caisse nationale de solidarité pour l'autonomie (CNSA)
La mise à jour du livret de famille est bien plus qu’une simple formalité administrative ; c’est un acte chargé de symboles, marquant l’évolution d’une famille au fil du temps. Ce modeste document, parfois négligé dans son importance, devient le témoin fidèle des grandes étapes de la vie.
À travers les années, le livret de famille devient le réceptacle des souvenirs les plus précieux. Chaque naissance y est consignée avec soin, gravant dans ses pages l’arrivée d’un nouveau membre dans le cercle familial. Chaque mariage y est inscrit, célébrant l’union de deux êtres dans l’amour et la promesse d’un avenir commun.
Mais le livret de famille ne se limite pas aux joies des commencements. Il reflète également les épreuves surmontées et les changements survenus. Les divorces et les séparations y laissent leur trace, rappelant que chaque chemin familial comporte ses hauts et ses bas. Les décès sont également enregistrés, témoignant de la perte d’êtres chers et de leur place indélébile dans l’histoire familiale.
Ainsi, la mise à jour du livret de famille devient un rituel chargé d’émotions et de significations. C’est l’occasion de revisiter le passé tout en se tournant vers l’avenir, de reconnaître les liens qui nous unissent tout en honorant les épreuves surmontées. C’est un acte de préservation de l’histoire familiale, une manière de perpétuer le récit de ceux qui nous ont précédés et de préparer le terrain pour les générations futures.
En fin de compte, la mise à jour du livret de famille transcende sa simple fonction administrative pour devenir un symbole puissant de l’unité familiale, de la résilience face aux défis et de la continuité à travers le temps.
Le département d'Ille-et-Vilaine est placé en vigilance orange pour canicule par Météo France.
L'Agence régionale de santé Bretagne a activé le numéro vert Canicule info service.
Le 0800 06 66 66 est ouvert de 8H à 19H en France métropolitaine pour obtenir des conseils pour se protéger et protéger son entourage, en particulier les plus fragiles.
En cas de malaise, forte fièvre ou propos incohérents : appelez le 15.
